5 Alasan Kamu Tak Perlu Gengsi Meminta Tolong saat Bekerja
5 Alasan Kamu Tak Perlu Gengsi Meminta Tolong saat Bekerja
SUMOQQLOUNGE – Proses bekerja di kantor memang selalu di hiasi dengan berbagai tangan di dalamnya. Tantangan ini tentunya tidak selalu mudah, sebab memerlukan konsentrasi dan usaha ekstra dalam menyelesaikannya. Terkadang menyelesaikan sendiri saja membuatmu belum cukup yakin dengan hasilnya, sehingga harus meminta bantuan dari orang lain.
Sayangnya tak semua orang memiliki kemauan untuk meminta bantuan. Ada pula yang gengsi meminta tolong sehingga terkesan arogan. Padahal kamu tak perlu gengsi meminta tolong sebab beberapa alasan berikut ini.
1. Pekerjaan sulit terselesaikan sebelum deadline
Setiap pekerjaan biasanya memiliki tenggat waktu atau deadline-nya tersendiri. Deadline inilah yang harus kamu perhatikan, sehingga tak sampai menyelesaikan lewat dari tanggal tersebut. Jika sampai lewat dari tanggal itu, maka akan memberikan kekecewaan pada atasan.
Alih-alih menyimpan gengsi dan justru menyelesaikan pekerjaan melewati deadline, maka akan lebih baik untuk meminta bantuan pada rekan kerja. Selama bantuan yang di minta tak berlebihan, maka rekan kerja pun pasti tak masalah untuk membantumu menyelesaikannya.
2. Hasil kerja kurang maksimal
5 Alasan Kamu Tak Perlu Gengsi Meminta Tolong saat Bekerja
Dalam menyelesaikan pekerjaan tentu kamu ingin agar hasilnya selalu baik dan sesuai dengan apa yang di harapkan. Namun, sering kali ada banyak faktor lain yang membuat hasil pekerjaanmu jadi kurang maksimal, sehingga di butuhkan perbaikan.
Untuk menyelesaikan perbaikannya sesuai standar, kamu boleh saja meminta bantuan dari sesama rekan kerja. Setidaknya dengan bantuan tersebut, kamu pun dapat menyelesaikannya sesuai dengan apa yang di minta. Hal ini juga akan semakin memaksimalkan hasil pekerjaanmu.
3. Meminta tolong bukanlah hal yang memalukan
Kesalahan persepsi yang dimiliki banyak pegawai adalah menganggap bahwa meminta bantuan merupakan hal memalukan. Padahal meminta bantuan merupakan hal yang sangat wajar sebagai sesama manusia, apalagi dalam konteks pekerjaan yang melibatkan banyak orang di dalamnya.
Persepsi inilah yang seharusnya dapat dibuang jauh-jauh, sehingga tak membuat ragu atau takut untuk meminta bantuan. Jangan sampai karena anggapan ini, banyak pegawai yang memiliki sikap arogan dengan menolak bantuan dalam bekerja.
4. Kamu membutuhkan pendapat dari orang lain
Bantuan dari orang lain sebetulnya tak semata-mata mengenai apa yang bisa dilakukan rekan kerja untukmu. Namun, memperoleh pendapat dari rekan kerja juga sebetulnya merupakan bagian dari bantuan tersebut. Misalnya apabila kamu kebingungan dalam menyelesaikan pekerjaan yang ada, sehingga membutuhkan pendapat.
Meski mungkin hanya sekadar pendapat, namun bisa memberikan pengaruh besar terhadap hasil pekerjaanmu. Dengan demikian, kamu jadi bisa memberikan hasil pekerjaan yang maksimal dan lebih baik lagi.
5. Pekerjaanmu bisa terancam jika terus menyimpan gengsi
Merasa gengsi atau malu dalam meminta bantuan pada rekan kerja adalah karakter dari pegawai yang sombong dan arogan. Hal ini bahkan tak akan membuatmu tampak lebih baik, sebab justru menunjukan ketidakprofesionalanmu dalam bekerja.
Sikap arogan dengan menolak bantuan hanya akan mengancan prospek pekerjaanmu ke depannya. Kamu bukan hanya tak dapat menyelesaikan pekerjaan dengan baik, namun juga akan dianggap tak mampu bersosialisasi dan menjalin hubungan bersama rekan kerja lainnya.
Ada konsekuensi besar apabila kamu gengsi meminta bantuan dengan rekan kerja. Oleh sebab itu, buang gengsimu tersebut untuk hasil pekerjaan yang lebih baik ke depannya. Kalau butuh bantuan, jangan gengsi meminta tolong, ya!
GABUNG SEGERA BERMAIN BERSAMA KAMI DI SITUS KARTU DAN SLOT ONLINE TERBAIK SE INDONESIA
https://heylink.me/Officialsumo/ . WA : +855964973259
